Главный энергетик дренажной шахты Евгений Кривошеев — в числе призёров 9-го корпоративного конкурса на лучшее рационализаторское предложение в области энергосбережения и энергоэффективности.
В прошлом году Евгений дебютировал в конкурсе — его идея по усовершенствованию системы охлаждения компрессорных установок, эксплуатируемых на шахте, вошла в число 16 лучших проектов. Речь идёт о модернизации компрессорной станции ствола № 4 дренажной шахты.
Подачу воздуха для пневматического оборудования в забоях, а также снабжение им ГБМ обеспечивают четыре компрессорных установки. Для устойчивой работы они не должны перегреваться. Помощником в этом служит градирня башенного типа, предназначенная для охлаждения оборотной воды. Принцип действия таков: жидкость из установки подаётся на верхнюю отметку сооружения, где рассеивается и охлаждается воздушным потоком до необходимой температуры и поступает обратно. Из‑за контакта воды с воздухом в холодильниках и каналах 1 и 2 ступеней компрессоров образуется накипь.
«Уменьшается теплоотдача, поэтому оборудование перегревается и приходится разбирать компрессор и в течение нескольких смен прочищать систему охлаждения. Да и процесс этот трудоёмкий», — отметил Евгений Кривошеев.
Чтобы решить проблему, он предложил охлаждение сделать замкнутым:
«В градирне надо поставить радиатор из металлических труб, при прохождении через которые вода будет охлаждаться, не взаимодействуя с воздухом. Также предстоит изменить гидравлическую схему — вывести из работы одну насосную установку, заменив на менее производительную и, соответственно, с двигателем меньшей мощности. К тому же появится возможность комбинирования: кроме воздуха в качестве охладителя может выступать циркулирующая внутри градирни вода. Таким образом, получаем экономию электроэнергии и трудозатрат на содержание компрессорных установок», — пояснил рационализатор.
Воплощение предложения не только упростит труд работников, но и принесёт Лебединскому ГОКу экономический эффект.
«Когда идеи находят отклик, да ещё и получаешь за это вознаграждение, появляется желание приносить больше пользы комбинату и людям, с которыми работаешь», — поделился эмоциями Евгений Кривошеев.