#кадровый центр

Кадеты Лукьяновской общеобразовательной школы Губкина навестили базирующийся в городе Военизированный горно-спасательный отряд Юга и Центра.

Поддержку профессионального психолога получили 15 клиентов Губкинского кадрового центра.

Маршрутизация помогает молодёжи найти своё призвание и стать востребованными специалистами.

Специалисты Губкинского кадрового центра провели её для 31 учащегося 8-11 классов школы с углубленным изучением отдельных предметов.

С чего начать своё дело? Как разработать бизнес-план? Какую помощь можно получить от кадрового центра?

Существующий по эгидой службы занятости клуб «Центр притяжения» уже второй год развивает трудовой потенциал и предпринимательскую инициативу женщин Губкинского городского округа.

Она прошла с руководством управления социальной политики. Среди вакантных должностей были: ведущий специалист, главный специалист и специалист по социальной работе.

В совещании приняли участие более 40 работодателей и представители центра занятости населения.

Разговор состоялся на территории работодателя. Речь шла о порядке предоставления субсидий в рамках государственной поддержки стимулирования найма отдельных категорий граждан, в том числе ветеранов СВО, инвалидов, многодетных родителей.

Она прошла в детском саду № 13 «Солнышко». Учреждение закрывают, и перед работниками встал вопрос о дальнейшем трудоустройстве. Увольнение в результате ликвидации детсада: что дальше?

Накануне нового учебного года в Губкинском кадровом центре побывали с экскурсиями старшеклассники Боброводворской и Сергиевской школ.

Оно прошло в военно-патриотическом лагере «Армата», расположенном в селе Истобное.

В ней приняли участи воспитанники детского сада № 33 «Радуга».

Профориентационный тур – это экскурсия на предприятие, которая даёт возможность своими глазами увидеть потенциальное рабочее место. Обычно такие мероприятия проводятся для школьников и студентов, но сейчас в процесс вовлечены и взрослые – участниками становятся безработные и ищущие работу граждане.

В Губкинском кадровом центре в текущем году проведено три онлайн-собеседования, в которых приняли участие 24 безработных граждан и четыре работодателя.

В августе специалисты службы занятости девять раз выезжали с визитами на предприятия округа.

На полученные средства граждане приобрели оборудование для открытия автомастерской, парикмахерской, фитнес-студии, теплицы, детского развивающего центра.

За два летних месяца специалисты кадровых центров Белгородской области провели свыше 150 мероприятий по профориентации среди ребят разных возрастных групп.

На портале «Работа России» продолжается приём заявок на бесплатное обучение в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости» национального проекта «Кадры».

В центре внимания – выплаты за трудоустройство отдельных категорий граждан.